為加強公司人事管理，進一步更新、完善公司人事檔案材料，有效提升公司人事檔案管理信息化水平，近日，“新城”公司辦公室組織開展了公司人事信息的采集與信息化歸檔工作。

期間，公司對所有員工的基礎信息檔案重新進行了全面的采集和確認，這些信息涵蓋了員工的姓名、年齡、學歷、身份證號碼、家庭住址、聯系電話、入職時間、政治面貌、出生年月、個人照片電子檔案、電子身份證檔案等等。隨后，公司辦公室對采集的信息進行了整理、歸檔。除了對重要人事材料的紙質歸檔之外，此次，公司對員工人事檔案材料進行了更為全面的電子化歸檔，通過建立、完善人事信息表，以及對員工身份證等原件材料的掃描入檔等操作，有效提升了公司人事檔案管理的信息化水平。

通過此次公司人事檔案的重新采集與歸檔，尤其是重新完善的信息化電子歸檔，將大大方便公司人事檔案材料的查看與使用，有效提高公司人事檔案工作的效率，同時，也為公司其他各項管理工作的信息化進程提供了可借鑒的經驗與參考。